她得意扬扬的话激怒了梅子：“九月，注意你的态度，看看你在跟谁说话！”
九月嘟着嘴说：“我的态度就是这样的。你不尊重我，我为什么要尊重你。”
“太棒了，九月！”
梅子生气地笑了笑，转身走到办公桌后，拿起桌上的电话，啪啪地按了一下按钮。
“人事部经理马上到我办公室来。“
然后“啪”的一声挂了电话。
“九月，现在总裁出差了，没人能保护你。”
梅子的声音流露出明显的欣慰之情。
“啊？”
九月还是冷静地说：“那就看梅子总经理有没有那种能力。”
梅子嗤之以鼻：“那你就好好看看我有没有那个本事。”
露露高兴地看着九月，一想到她要被解雇，她们就觉得自己被打了一顿是值得的。
“九月，怎么办？”
“你放心，她不会开除我的，” 九月拍了拍杨秀玲的肩膀。
过了一会儿，人事部经理来了。
一进办公室就看到一堆人，人事部经理吓了一跳，然后走到梅子面前说：
“梅子经理，你们这是……”
他指着那群人，用疑惑的目光望着梅子。
人事部经理恭恭敬敬地问：“梅子总经理，你叫我来有什么重要的吩咐？”
“九月来公司几年了？”梅子问。
“两年零三个月。”
“那你回去把她的工资算清楚，她明天就不用来上班了。”
“啊？”
人事部经理一时不知道该说什么。
“我说九月被开除了！” 梅子不耐烦地说。
“可是……”
人事部经理像是为难似的搓了搓手。
看她没说完话就停下来了，梅子生气地说：
“你在磨蹭什么？”你快去办吧。”
人事部经理咬紧牙关，盯着她说：“除了公司总裁以外，谁也无权解雇她。”
“什么？”
梅子从没想过会有这样的事。
梅子问：“谁说的？”
葛根亮董事长在九月的合同上附加的条例是这样规定的。
梅子愤怒的咬了牙，又是那个葛根亮！“啊！“啊！
如果上次不是他突然出现，
她早就把九月赶出了公司。现在又给她出了一条这样的条例，故意和她作对。