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35.5 冰原之战 (1 / 7)

浩洋板块,孙思琼战区中。

燃轮的志愿部队,在这里嵌入了联邦的作战体系中。

而后,四个巨型移动甲虫基地也随着前进开始部署,承担了道路后勤修建工作,这进一步证明了燃轮出色的战争辅助工作。

在浩洋板块的盐碱地上,麟龙挖掘机这种燃轮制造的标准生产设备,开始被孙思琼认可。――这种认可仅仅局限于燃轮人员组织工作素养。至于麟龙的挖掘设备,效率依旧是落后联邦同类机械百分之三十。

……

联邦的设备先进固然先进。但是都是智能和机械人偶控制。机械人偶植入芯片后,拥有比较强的运算能力,但相互之间就是互不相关的个体。

差别机械人偶只对一个主管者尽义务,为这位主管者提出的规划提供辅助。而燃轮人对团队尽义务,为每个人提出的有效建议开始思考。――燃轮团队能思考的方向,比机械人偶们多得多!

对于正常文明来说,“战争非个人英雄主义,靠的是团队对问题的处理能力”这类常识是不用强调的。

可是在晖蟹星团,科技造就了一个极高的门槛,在这个门槛下,低等级的团队合作根本无法越过社会上的智能体系。

燃轮表现出来的团队建设能力,还是在这个星球上头一次出现。孙思琼是联邦第一个对此有所发现的指挥官。他很惊奇,但由于燃轮现有的设备落后,并没有让他警惕。

……

至于燃轮组织为什么还没有更换联邦的设备,这样组织能力加先进科技,两个正向的重合在一起,得到的,不是更强有力的战争效应吗?

这个合在一起,不是某些人想合就合,想分就分开的。燃轮现在组织严密,是体现在燃轮这一套工业技术。从生产、检测,前线数据收集对后方反馈,后方再反馈指导前线如何在使用、维护中避免问题。

而联邦对燃轮是技术封锁,平时遮遮掩掩,现在战争的时候甩一套设备。想要团队发挥主观能动性,团队上下是一片抓瞎,短时间比庸才(机械人偶)好不了多少。

‘既要听话好控制,干事的时候又要有脑子’――这是何等矛盾的要求。然而几乎所有的嗜权者都会不约而同钻这个矛盾的牛角尖。

历史上出现了几个这种矛盾共存的偶然例子,就被他们冠以“权术”学问大加研究。殊不知,历史上那几个矛盾共存,让上位者得利的孤例,也让群众受了教育,越来越奸滑。

……

九月,燃轮巨大的金属基地披着联邦的红外隐身材料,在盐碱地上一边前进,一边铺设夯土。

哪怕是最简单的夯土道路,都能让履带运输车辆提高运载效率,更何况,这夯土上还有玻璃钢枕木和钢轨。这些铁轨让燃轮将控制区扩展到了交通不便的区域。

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